募集詳細jobs

シンクライアント基盤更改に伴い、システム移行期間端境期の
運用作業量が増加する為、運用チームに増員を行う。
手順書を基に定型・定例運用作業等を担当し、また、顧客側ヘ
ルプデスクからの照会応答業務を主に行う。

【必須スキル】
・WBS作成や進捗管理の経験（リーダー資質）
・運用管理業務（定型作業の管理等）の経験（リーダー資質）
・お客様との要件決めやメンバーへの指示出し（リーダー資質）
・Windows仮想基盤である「Hyper-v」の知識や構築スキル(テク
ニカルスキル）
・クラスタ環境やクラスタソフトのスキル（テクニカルスキル）
・サーバ本体のハード保守などの経験（テクニカルスキル）
・障害対応・調査（テクニカルスキル）
・ベンダーサポートへの問い合わせ経験（運用スキル）

【必須条件】
・過去1年以内に当社への応募履歴のない方
・業務委託(準委任契約)が可能な方
・100％（平日の週5日）稼働が可能な方。　
※副業希望の方はご案内ができかねます。
・日本語ネイティブな方。（日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。）　
・日本在住の方
・ITスキルを使用した実務経験をお持ちの方

【尚可条件】
・首都圏にお住まいの方
・出社ができる方(フル出社尚良し)

※下記の方はご応募いただけません
・現在就業中の方で、退職時期が決まっていない方
・直近1年の間でIT業界を離れていた期間がある方
・IT業界での実務経験がない方
・副業でお探しの方